J’ai étudié les couvreurs qui réussissent le mieux.

Ils ont 5 points communs :

1) Ils établissent des partenariats locaux. Ces couvreurs savent que leur réseau local est une mine d’or. Ils tissent des liens solides avec les autres professionnels du bâtiment, les fournisseurs et même leurs concurrents.

2) Ils sont convaincus de l’importance de ces collaborations. Ils croient fermement en la puissance du travail en communauté. Cette conviction se transmet à leurs partenaires et renforce leur engagement mutuel.

3) Ils écoutent attentivement leurs alliés locaux. Les meilleurs couvreurs ne se contentent pas de parler, ils écoutent activement. En posant des questions pertinentes, ils démontrent leur intérêt pour le point de vue de l’autre partie.

4) Ils excellent dans l’art de créer un climat de confiance. La confiance est indispensable dans tout partenariat. Ces couvreurs travaillent donc constamment à instaurer et maintenir cette confiance avec tous leurs collaborateurs locaux.

5) Ils n’hésitent pas à dire la vérité, même quand elle est difficile à entendre. Les meilleurs comprennent que la franchise est indispensable pour un partenariat durable. Même si ça signifie parfois exprimer une opinion impopulaire ou refuser certaines propositions.

Pour résumer :

– Leur réseau local est leur meilleur atout.

– La collaboration fait partie intégrante de leur stratégie.

– L’écoute active est au cœur de leurs relations professionnelles.

– La confiance règne dans tous leurs partenariats.

– La franchise guide toutes leurs interactions.